Rapat Anggota Tahunan (RAT) merupakan pesta demokrasi tahunan dalam badan usaha koperasi. Betapa tidak. Dalam forum ini, kesepakatan kegiatan usaha koperasi berasal dari anggota, didukung oleh anggota, dan hasil usahanya untuk anggota. Kegiatan tersebut dapat dilihat dalam RAT ke-16 Koperasi Jasa Keselamatan Radiasi dan Lingkungan (JKRL) tahun Buku 2024. Koperasi JKRL menyelenggarakan RAT ke-16 pada tanggal 22 Februari 2025 di Gedung C Koperasi JKRL Plaza Ciputat Mas, Jl. Ir. Juanda No.5A Ciputat Timur, Tangerang Selatan. Acara diawali oleh sambutan dari Ketua Koperasi JKRL, Drs. Syarbaini, M.Sc dan dilanjutkan dengan sambutan dari Pembina Koperasi JKRL, Drs. Susetyo Trijoko, M.App.Sc. Sambutan terakhir disampaikan oleh Pejabat Fungsional Dinas Koperasi dan UKM Tangerang Selatan Angga Kurniawan, S.Kom., MA. Menurut catatan Dinas Koperasi dan UKM, penyelenggaran RAT Koperasi JKRL merupakan penyelenggaran RAT yang ke-38 dari seluruh koperasi yang ada di Tangerang Selatan. Dari Dinas Koperasi dan UKM Tangsel hadir pula ibu Ela Susila.

Agenda berikutnya adalah Laporan Pertanggungjawaban Pengurus dan Pengawas yang dipimpin oleh Ketua Sidang Rofiq Syaifudin, S.ST dan Sekretaris Azizah, S.Si. Forum secara aklamasi menerima pertanggungjawaban Pengurus dan Pengawas. Forum juga secara aklamasi menerima Rencana Kerja dan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja (RK-RAPB) Koperasi JKRL Tahun Buku 2025. RAT ditutup dengan undian shohibul qurban untuk Idul Adha tahun 2025, dengan hasil penerima adalah Syamsuardi, Sulis Tiyaningsih, Sugiyana, Fayda Nazilatul Awaliyah, Yurfida dan Edi Praptanto. Pelaksanaan RAT ke-16 Koperasi JKRL Tahun Buku 2024 dikoordinir oleh Panitia dengan Ketuanya Pranowo Adi Witanto, S.ST.

Pada hari Rabu, 18 Desember 2024 bertempat di Ruang Gamma Lantai 3 Gedung C, NuklindoLab Koperasi JKRL telah menyelenggarakan Kaji Ulang Manajemen (KUM).  Kegiatan KUM ini harus dilaksanakan oleh Laboratorium yang terakreditasi ISO 17025:2017. Dalam Panduan Mutu NuklindoLab Klausul tentang Kaji Ulang Manajemen, disebutkan bahwa Kaji Ulang Manajemen dilaksanakan secara berkala minimal 1 (satu) kali setahun yang dihadiri oleh Kepala NuklindoLab, semua Manajer, Penyelia, dan Staf serta personel lain yang ditunjuk.

Dalam KUM kali ini, peserta yang diundang selain yang ditentukan dalam Panduan Mutu, diundang pula Pengurus, Ketua Pengawas dan Pembina Koperasi JKRL. Kehadiran para pengurus ini mempunyai arti yang krusial sehubungan dengan kebijakan program pengembangan NuklindoLab untuk jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang. Program-program tersebut perlu dievaluasi tiap tahun dengan mempertimbangkan faktor internal maupun eksternal. Faktor internal berhubungan dengan kemampuan dan sumber daya NuklindoLab sedangkan faktor eksternal berhubungan dengan perkembangan iptek dan dunia usaha yang sedang berkembang.

Kesempatan KUM juga dimanfaatkan oleh para Manajer dan Penyelia Unit untuk menyampaikan capaian selama tahun 2024 dan rencana kerja untuk tahun 2025. Tentu saja evaluasi kinerja selama tahun 2024 juga dibahas di dalam KUM.

Dengan dilaksanakannya Kaji Ulang Manajemen diharapkan dapat menjamin kesinambungan dan efektivitas penerapan sistem manajemen mutu serta dapat mengetahui perubahan atau peningkatan yang diperlukan. Hasil Kaji Ulang Manajemen yang berupa tindak lanjut dan rekomendasi peningkatan yang telah disepakati direkam dan dilaksanakan dengan baik.

Pada hari Senin, 16 Desember 2024 pukul 08.00 karyawan NuklindoLab Koperasi JKRL memulai persiapan untuk melaksanakan aktivitas pekerjaan seperti biasanya. Hingga pukul 09.00 aktivitas berjalan dengan lancar tanpa kendala. Akan tetapi pada pukul 09.10 terlihat asap di salah satu ruangan Laboratorium Evaluasi Dosis Perorangan TLD Lantai 3 Gedung B yang kemungkinan disebabkan adanya percikan api akibat korsleting listrik. Akibat kejadian tersebut api berkembang dengan sangat cepat sehingga memicu kebakaran besar disekitar lokasi kejadian.

Karyawan yang mengetahui kondisi tersebut segera bergegas mengajak rekan yang lain untuk berupaya melakukan pemadaman menggunakan Alat Pemadam Api Ringan (APAR), yang sudah tersedia di setiap lantai gedung. Beberapa karyawan lainnya terlihat mencoba menyelamatkan peralatan dan dokumen vital menggunakan fire blanket. Sedangkan karyawan yang tidak berkepentingan segera melakukan evakuasi dengan tertib dipandu oleh penanggung jawab evakuasi. Namun dalam kondisi kepanikan tersebut, terdapat seorang karyawan yang pingsan karena kekurangan oksigen di lantai 3 dan seorang karyawan yang terjatuh di lantai 1 akibat terkejut ketika sedang bekerja.

Itulah sekelumit skenario latihan Penanggulangan Keadaan Darurat (PKD) yang diadakan oleh NuklindoLab Koperaasi JKRL. Latihan PKD ini dimaksudkan untuk melatih kesiapsiagaan seluruh karyawan NuklindoLab dalam menghadapi kedaruratan seperti bencana gempa maupun kebakaran. Latihan ini dimanfaatkan juga untuk mengetahui ketersediaan sarana dan prasarana serta untuk penyiapan pembuatan beberapa prosedur yang diperlukan seperti prosedur evakuasi dan jalurnya, prosedur penanganan korban, prosedur penyelamatan peralatan utama dan dokumen vital, dan lain-lain.

Latihan PKD NuklindoLab yang pertama ini, dipandu dan dievaluasi oleh pegiat K3 Purnabakti BATAN yaitu Ibu Farida Tusafariah dan Bapak Riau Amorino. Skenario kedaruratannya disusun oleh pegiat K3 ex-BATAN Bapak Affan Akhmad. Tujuan akhir dari latihan PKD adalah karyawan tidak panik dalam melakukan evakuasi saat menghadapi kedaruratan sehingga semua karyawan selamat.